El Sindicato de Enseñanza de CCOO de Málaga ha criticado la situación «tan alarmante que viene padeciendo el personal laboral del IES Arroyo de la Miel en Benalmádena «. En concreto, ha explicado que este centro de enseñanza «sufre falta de personal y la administración educativa no ofrece ninguna solución al respecto».
La responsable del personal laboral de educación en CCOO de Málaga, Gloria Pérez, ha explicado que el IES Arroyo de la Miel es un centro con turno de mañana y tarde, donde se imparten clases de ESO, Bachillerato, Secundaria, Bachillerato de adultos y varias familias de Ciclos Formativos.
«Desde hace tiempo viene sufriendo falta de personal laboral, pero la situación a día de hoy es alarmante», ha insistido Pérez, quien en concreto ha informado de que «el pasado 19 de noviembre del 2021, una ordenanza pasó a la jubilación y la Delegación de Educación confirmó a este sindicato que esta plaza no se iba a cubrir (trabajaban cuatro ordenanzas, dos en turno de mañana y dos en turno de tarde)».
Así, ha indicado que «tras ello, con la sobrecarga que se produce en este centro educativo, nos encontramos que otra ordenanza se ha dado el 15 de marzo de baja por problemas de salud», y ha recordado que «esta Administración tarda más de dos meses en cubrir las bajas, por lo que el personal se ven desbordado».
A ello se suma, ha apuntado, que el día 21 de marzo otra ordenanza se encuentra de baja y su jubilación será el próximo 28 de abril. Al respecto, el sindicato ha dicho «no saber aún si esta plaza se va a eliminar como pasó con la anterior trabajadora que se jubiló».
«Como se puede ver, la situación en este centro se hace insostenible, el profesorado, además de dar sus clases, se encuentra muchas veces que tiene que hacerse cargo de la conserjería, ya que no hay personal para realizar las funciones», ha lamentado.
Además, Pérez ha resaltado que «nos encontramos con dos personas del servicio de limpieza que se encuentran de baja desde el pasado mes de marzo en dicho centro educativo». Además, esta situación se va a ver agravada con la ampliación de dos edificios y la negativa de la Administración, no solo de reforzar la plantilla que sería necesaria, sino por el contrario, suprimir plazas.
