CCOO y UGT lamentan este miércoles que se deje sin jornada laboral intensiva al sector de la construcción durante los meses de verano.
Así, han recordado desde UGT en un comunicado que tras varias reuniones e intentos de negociación, el sindicato UGT-FICA junto a CCOO planteó un Sercla para desbloquear una situación «que estaba estancada desde enero».
Tras horas de mediación en el Sercla este pasado martes y con varias propuestas planteadas para adelantar la jornada intensiva, «lo que llevaría menos peligro por un golpe de calor y menor posibilidad de alguna desgracia por lo mismo, la patronal se ha cerrado en banda aludiendo que no podía aprobar otro calendario laboral distinto al que ellos de forma unilateral enviaron a sus asociados para este año 2022», han apuntado desde UGT.
El secretario general y el secretario de Acción Sindical de UGT FICA Málaga, David Conde y José Manuel Pallarés, respectivamente, han lamentado «profundamente no haber llegado a ningún acuerdo después de tres propuestas distintas, hasta el punto de ser los únicos interesados en llegar a un acuerdo, entendiendo que todas las partes tenían que ceder, siendo los únicos que ponían de su parte para que ello se llevase a cabo».
«En el aire se quedan ahora todas aquellas empresas que no negociaron el calendario antes del día 30 de enero. En desamparo se quedan los trabajadores y trabajadoras que no tendrán jornada intensiva este verano», han advertido, asegurando que «de nada sirve ir con buena voluntad y estando a tiempo todavía a falta de dos semanas para que empiece el mes de julio, para que todas la empresas del sector en la provincia de Málaga tengan un calendario con jornada intensiva en verano».
A juicio de UGT, «todo esto beneficia a los empresarios, dejando desamparados a trabajadores y trabajadoras en un sector altamente damnificado este año por la mayor cantidad de muertes por accidente laboral», por lo que esperan que «no haya ninguna desgracia que debamos lamentar por la actitud inexplicable de la Patronal».
Por su parte, el secretario general de CCOO del Habitat, Juan Antonio Rueda, en declaraciones a Europa Press, ha lamentado que no ha habido acuerdo y ha insistido en que «hemos intentando antes de empezar la época más dura de calor consensuar un calendario laboral que nos demandaban desde hace tiempo».
«Hemos hecho un esfuerzo, hemos planteado varios escenarios y la patronal no ha aceptado ninguna alternativa propuesta. Hemos dejado desamparados a miles de trabajadores del sector de la construcción en Málaga», ha advertido.
De igual modo, ha lamentado que el calendario oficial de jornada intensiva para el sector «no hay ninguno, propuestas hay varias, pero empresas y trabajadores demandaban que se hiciera uno consensuado».
Al respecto, ha agregado que se está estudiando movilizaciones en el sector de la construcción «por la lucha de un calendario digno, como siempre». Rueda ha reiterado que el objetivo es «evitar el golpe de calor». «El cambio climático está afectando, los años son más calurosos», ha asegurado, insistiendo en que «deberíamos tener un consenso, dignificar al sector y darle a los trabajadores los máximos días posibles de jornada intensiva para evitar ese golpe de calor».
«Los riesgos persisten y está la penosidad con esas temperaturas», ha recordado y ha dejado claro que «la prevención y la seguridad no se negocian», ha concluido.
